• Estudo do ambiente, das condições de trabalho, bem como dos riscos originados do processo produtivo;
• Noções sobre acidentes e doenças relacionadas ao trabalho decorrentes das condições de trabalho e da exposição aos riscos existentes no estabelecimento e suas medidas de prevenção;
• Metodologia de investigação e análise de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho;
• Princípios gerais de higiene do trabalho e de medidas de prevenção dos riscos;

• Noções sobre as legislações trabalhista e previdenciária relativas à segurança e saúde no trabalho;
• Noções sobre a inclusão de pessoas com deficiência e reabilitados nos processos de trabalho;
• Organização da CIPA e outros assuntos necessários ao exercício das atribuições da Comissão;
• Prevenção e combate ao assédio sexual e a outras formas de violência no trabalho. (Portaria MTP nº 4.219, de 20 de dezembro de 2022 – redação entra em vigor no dia 20 de março de 2023).

Falta ou Desistência

Deverá ser comunicada com até 15 dias de antecedência do curso, será reembolsado 70% do valor pago; não comunicada, não haverá direito ao reembolso.

Quando não há Reembolso

Não poderá haver reembolso para faltas ou desistências comunicadas na semana ou no dia do treinamento (entre o sexto dia que antecede ao curso até o dia da sua realização) devido aos compromissos de despesas e vagas comprometidas.

Alteração de data do treinamento pelo Sindilojas-SP

O Sindilojas-SP reserva-se o direito de alterar a data do treinamento em caso de problemas técnicos, seja previamente ou no dia do evento, bem como na indisponibilidade do palestrante.

Se houver necessidade de alteração, os inscritos serão informados com pelo menos 72 horas de antecedência, por meio dos e-mails e telefones cadastrados no momento da inscrição. Nessa situação, será oferecida a opção de reagendamento ou reembolso integral (100%), caso o participante não tenha mais interesse em realizar o treinamento.